一、自媒体怎么运营自己的公司？
1、提高品牌曝光度
首先我们想要有竞争力就要先提高自己的品牌知名度以及曝光度，当用户知道我们了我们才有机会去竞争，这样运营才有一定效率。
企业毕竟是有一定的知名度，但是想要在自媒体行业提高知名度那就要做好运营规划提高自己的展现量，这样当其他用户知道自己的存在才会想取了解，这样我们在后期运营中才有一定的竞争力。
运营提高知名度就要做好内容运营、文案规划、活动策划这一块让用户参与进来我们才能提高知名度!
2、高效吸粉增加互动
企业做运营不要把姿态放得太高，现在运营都是需要靠粉丝进行支撑的，我们在通过品牌推广的时候就要做好粉丝的运营，首先是考虑粉丝能帮助自己宣传推广，另一方面就是后期的转化。
自媒体运营湘想要有不错的效果那么粉丝量是一定少不了的，能帮助自己更好提高知名度拥有更多的收益，在运营中粉丝是不可忽略的!
3、建立矩阵运营
做企业运营自然是少不了建立矩阵运营了，人多力量大建立矩阵运营也是必然的，我们在输出内容的时候大家要注意的就是每个自媒体平台不一样，自然运营形式也是不一样的。
矩阵运营就要就要根据各自平台的规则进行运营，这样才能有更好的运营效果，在各个平台进行运营吸粉、提高曝光度自然是不用担心的，所以在人手足够的条件下建立矩阵运营是很有必要的。
二、企业自媒体运营计划方案
一、定目标
提高品牌曝光度――百度指数上升多少？
增加用户粘性――产品活跃度提高多少？
这里以一个O2O生活服务号为案例制定推广目标：
注册用户：日新增注册用户，总注册用户
活跃用户：日活跃率=当天活动用户/总用户
日客单价=日总成交价格/总成交单数
新媒体运营对于企业来说，让企业得到曝光，增加用户，活跃用户是核心的任务
二、写方案
1、推广整体策略（方法+执行力）
团队以总目标为主线，分解到各部门。
测试最有效推广方法，集中优势资源在一个可能爆发的点上，不断放大，不断分析，直到引爆。
目标消费者集中出现在哪里，我们的市场推广就集中在哪里出现。
这些可以通过建立自媒体矩阵引流，之间微信公众号、微博、贴吧等各个渠道来完成，而现在最常见的就是建立企业的自媒体矩阵，来实现众多的自媒体作者为你推广企业的品牌和产品，能迅速达到效果。
现在自媒体不像开始那么好做了，少不了平台的扶持，否则起步太难了
企鹅号2020年新政策在推动内容变现能力上的加码令创作者惊喜。将在线直播和短视频电商纳入“春风计划”，一方面鼓励拥有10000+粉丝的账号申请内测直播能力，直播打赏收入实行100%分成；另一方面面向短视频电商放出10亿流量扶持、开店零成本、佣金100%分成
三、怎么学习新媒体运营?
眼下，自媒体行业发展如万木争春，也让不少人从中尝到了甜头。坊间更是一度盛传着部分自媒体运营者日进斗金的消息。虽说事实如何，又有多少水分，我们也无法核实与得知。不过，通过自媒体运营来获得收入，这肯定是毋庸置疑的，其中的细节我们今后再谈。今天要跟大家聊聊的是，对于新手来说，如何从零开始学会自媒体运营。
俗话说，万事开头难。相信每一个自媒体运营者在最初的时候都会感到无从下手，面临犹豫踌躇。本人做自媒体其实相对较晚，当初也跟大家一样，面临着同样的困惑。但还好坚持下来了，懂得坚持比什么都重要。虽说万事开头难，但还不至于完全开不了头。
对于广大自媒体小白来说，在决定做自媒体之前，一定先问问自己这样几个问题：一是我应该做哪一类平台，是微信公众号还是头条号或百家号?或者其他自媒体平台。二是我准备做一个什么类型的自媒体?是资讯分享?还是原创文学或娱乐搞笑?等等。三是我要面对什么样的用户群体?本地的还是全国的?以大学生为主呢还是针对上班一族?四是我应该怎样吸引用户?有哪些技巧和方法可以参考借鉴呢?
在以上这些问题有了清晰的答案之后，接下来你就可以按部就班地付诸行动了。
第一步：账号申请
在决定好做哪一个自媒体平台后就可以到相应的平台进行账号注册与申请了。在下建议，切记贪多求全把饼铺得太大，一开始的时候最好不要注册太多平台，而是选择一到两个，集中精力干一件事。目前很多平台都开放了个人注册，你只需要准备好个人身份证、常用手机号及本人手持身份证的照片就可以了。注册成功后一般都需要实名认证。账号注册的过程中还会涉及到给自己的平台命名及功能介绍的问题，名字和功能介绍将直接体现你的运营定位和发展方向，一个响亮有趣的名字加上简洁、准确而又个性的介绍语往往能够为你的平台加分，也将体现出你的平台区别于别的平台的不一样的气质，所以一定要慎重填写。用户名一般是不能修改的，所以更要慎重。
第二步：内容生产
内容生产的方式有多种，主要以原创和转载为主。在下觉得，原创不可或缺，缺乏原创内容的自媒体很难做到能够持续吸引用户关注并保持用户黏性和稳定获得流量。但也不见得你所发布的所有内容都必须是原创，可以适当地转载一些符合你平台气质的文章，但一定要控制好度和量，原创是主体，转载只能是点缀。
在内容形式方面，最常见也是最基本的当属文字内容的生产了。它直接体现在你的标题、摘要和正文里，所以必不可缺。任何一家自媒体平台都不可能完全将文字内容排除在外，不管是以图片、音乐还是视频为主的内容生产。在之前的文章当中，本人也一再谈及，想要做好自媒体，首先一定得掌握好文字这一基本功。当然，除了文字生产，还有音乐、动图、短视频、直播等内容生产形式。
第三步：内容编辑
内容编辑质量决定了你所生产产品的可读性。对于以文字为主的内容生产，优秀的排版完全可以帮助我们提升其可读性。编辑器有很多，大家可以去网上搜索，很多都是免费的，也很实用。需要指出的是，在信息化时代的当下，手机阅读已经成为了大众阅读的主流。所以我们的编辑内容基本上都以手机屏幕为呈现方式。因此，字号大小、行距宽窄、对齐方式、字体颜色、段落长短、图文比例、分割线的使用……每一个细节都很重要，也都需要反复比对与斟酌。总的原则就是宜简不宜繁、宜短不宜长，简洁凝练、干净利落、舒展大气，切记避免比例失调、凌乱花哨和内容冗长，不要给读者造成阅读和审美上的疲劳。
第四步：粉丝经营
在自媒体时代，粉丝就是生命力，在“内容为王”的前提下，粉丝压倒一切。没有了用户的关注，你生产的内容再优质也创造不了经济价值。对于新手小白来说，更要用心经营自己的平台粉丝，尤其是“种子用户”的经营。所谓“种子用户”就是你的第一批粉丝，他们通常具有较高的黏性，也愿意帮助你推广产品。在这方面，大家可以首先发动身边的同事、朋友、家人和合作伙伴来加入体验，同时还可以适当地策划一些有趣的线上线下小活动并提供优惠以吸引用户关注。在有了一定的用户基础后，我们就需要尝试多种方法来保持我们用户的增长，如一些机构组织开展的线上投票活动、评论转发集赞有奖活动等等，这些都可以为你的平台积聚人气。再就是通过多平台的分发也可以帮助我们获取稳定的用户和流量。当然，能不能最终留住用户，还得回归到你所生产的内容是否优质，是否符合粉丝的阅读需求了。所以，回到之前的话题，保持持续的优质的原创内容生产是颠扑不破的真理，也是自媒体运营者唯一的生存与发展之道。
除了以上这些，还有很多人都会问运营究竟有没有出路呀，未来远景怎么样，是做产品有出路仍是做运营有出路呢?老板没事时会跟你讨论一下，面试时HR偶然也会问询一番，从三个方面来剖析吧：
1互联网发展趋势
一切的岗位都是跟着工作的发展衍生出来的，从互联网在我国的发展趋势来看，互联网的重心要逐步阅历：技能――产品――运营 这么一个进程。
技能年代：
互联网刚鼓起时，技能是肯定的壁垒。94年互联网引入我国，
99年前后呈现了爆炸式的增加，新浪、搜狐、网易、BAT都是在99年左右建立的，05年有了58同城、赶集、360，10年又有了美团、糯米等网站，这段时间技能人员是肯定的主力，学计算机IT的十分吃香。像李开复，李彦宏，马化腾都是计算机专业身世。
产品年代：
在政府倡议下，跟着“互联网+”年代的到来，互联网思想深化到了人们的衣食住行的各个方面，由先前的盲目开发出产，用户被逼买单开端向依据用户的需求个性化定制改变，现在是效劳至上，用户体会就变得越来越重要，各领域都在考虑怎么开发出更具人性化的产品效劳引用户，而且依据用户的需求不断地迭代更新产品，所以“产品司理”孕育而生了，薪酬也水涨船高。
运营年代：
跟着各种互联网产品的井喷式发展，同类型的产品越来越多，同质化过于严重，竞赛激烈，再加上产品的不断完善，越来越老练，几乎不需求做太大的改动，怎么从很多的产品中脱颖而出，就要看你的运营模式有多拔尖。
技能、产品、运营三者都是一直贯穿于互联网公司的整个进程的，只不过在不同的时期阶段内各自占有的重量不同算了。初期技能年代可能是技能占60%，产品、运营一共才占40%，中期产品年代可能是技能、产品各占40%，运营占20%，到了运营年代可能就鼎足之势了，各占30%左右，再往后跟着产品的老练化，迭代更新的频率可能都会下降，反而运营的可施展空间会更大，工作天花板会更高，相对来说远景会更长远。
所以从互联网发展的一个趋势来看，运营将会在未来中占有重要的人物，位置会不断地升高。
2运 营 的 重 要 性
公司终究的意图都是盈余，互联网公司要想盈余就需求流量，要想只经过好的产品来取得巨大的流量是不可能的，技能和产品带来的杰出的用户体会仅仅可以带来流量的根底。终究仍是需求运营在其间操作，经过用户调研，内容制造，途径测试，数据剖析，商场拓宽，品牌包装，用户维护把用户跟产品连接起来，这些运营内的领域才是带来流量的最有用手法。
没有运营在产品和用户之间起这个穿针引线的作用，用户就不会使用上产品，谈何发明赢利呢，运营是与公司的盈余直接挂钩的一个职位，是为公司开疆扩土、发明赢利的功臣，重要性不言而喻。
3运营人才的匮乏
现在优异的运营人才是极端缺少的，这也是为什么很多人对运营有偏见，觉得运营就像打杂的，一点都不重要的原因，其实这是我们对运营的误解。运营是一件极端杂乱繁琐的工作，一个优异的运营人才要有很强的互联网运营思想，了解各类产品形态，懂得拟定运营战略。熟练掌握内容、用户、活动、产品等多重运营手法，要能掌握用户心理，会做数据剖析，还需求极强的执行力和对细节的重视力，超强的抗压才能，快速的学习才能，今日适用的运营手法放在明日不一定好使，要有才能经过各种运营手法来进步产品的各项拜访数据，为公司带来成绩。由于这种优异的可以独立自主的运营人才的缺少造就了现在商场的极大空缺，未来的需求仍旧很大。
有什么自媒体赚钱或者精准引流不懂得，可以聊聊呦。
新媒体学习可以去培训班接受系统的培训，但是培训前的考察好培训机构，不要去小的公司和三无的公司，要找有营业执照的。
现在学习新媒体的还是很多的，还要学习很多软件比如PR,AE,AU,PS.等等。都是用于图片、音频、视频等的处理，要求特别高的新媒体，做好内容对应的使用技巧是非常重要的。
然后要有综合思考运营的能力，要求掌握的技能要尽可能的多，当然能力还不能太弱，因为考虑到内容的形式越来越多。
要有最基本的写作能力，这个技能恐怕是新媒体行业中人人都要会的一种能力，因为写作意味着输出内容，输出内容的能力可以看出一个人平常接受新知识的能力。
着不断创新运营思维，互联网大发展背景下，作为一个互联网运营工作者，必然要具备超前的互联网思维，当然这对于日后的能力是非常有帮助的，不过归根结底仍然是要抓住新媒体发展的机遇，以便于在遇到时能够有能力去抓住，并且让自己的运营变得更为成功。
要系统地去学习新媒体专业知识，因为每个行业都是具备其特有的性质，如果只是停留在外边缘，而不抓住本质地去学习，那么自然是无法让获得成功的，特别是专业性的东西掌握之后，对于日后的学习也是有用的。
新媒体运营的工作内容
1、移动互联网自媒体平台（微信、微博、手机终端为主）的日常运营及推广工作；
2、能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容；
3、策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容；
4、增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动；
5、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动；
6、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式；
7、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。
一、内容生产：
做内容，首先要进行用户调查，你的用户是谁?他们需要什么内容?他们喜欢什么内容?然后再进行内容定位。内容的形式可以是文章、图片、视频等，内容制作的流程是采集、创作、审核、编辑、呈现、扩散等。
二、活动策划：
做活动，一定要搞清楚活动目的、需要哪些资源支持、需要的成本是多少?根据自己的最大能力，然后策划出具体的活动形式。一份可执行、可操作、创意突出的活动策划案，可有效提升企业的知名度及品牌美誉度。
另外，活动推广不单单需要前期精心的策划，能不能最大限度的执行是非常关键的。活动前，要对整个活动计划进行反复推敲，看是否能全部落地。
新媒体行业的发展前景还是很不错的。随着5G时代的到来，新媒体会借助抖音、快手、梨视频、秒拍等社交短视频平台发展更加迅猛,尤其是今年疫情更加推动了新媒体的发展。
新媒体的就业方向有很多，比如：视频拍摄、视频剪辑、图文编辑、后期运营、策划编导、还可以做主播等等，总之选择的方向很多，看你个人爱好。
新媒体运营的工资考虑到的因素有很多，比如不同的岗位工资待遇是不同的，比如图文编辑和视频剪辑的工资就是不一样的；还有就是工作经验，越是从事新媒体这个行业越久的，薪资待遇就越高，月入好几万也是很常见的事。
若你是刚从事这个行业的新人的话，可能工资不是很高，平均工资大概在4000到7000之间，你可以去各大招聘网站上去查一下，他们都有很明确的工资标准的。